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CFO do Futuro

Pare de reagir e comece de fato a dirigir. Entenda como operar finanças com previsibilidade, tecnologia, governança e visão de risco.
 

No fim, você leva um “playbook mental” do CFO do futuro para:

construir previsibilidade (e não apenas reportar passado)

liderar transformação digital no financeiro

conduzir times de alta performance

integrar cenários, riscos e sustentabilidade ao modelo de decisão

antecipar risco (global, regulatório, ESG) e traduzir isso em estratégia
conduzir M&A com segurança: valuation, due diligence e integração de valor

Todo o treinamento é baseado em uma metodologia 100% desenvolvida pela Marissa, founder da climb — construída na prática, com o tipo de disciplina, clareza e execução que separa empresas “ocupadas” de empresas previsíveis.

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Para quem é indicado:

Para CFOs, Heads de Finanças, Controllers, FP&A, e líderes que já carregam a operação e precisam crescer em impacto.

A trilha (conteúdo do treinamento)

Módulo 1

O novo papel do CFO

A evolução do CFO: de guardião do dinheiro para copiloto estratégico. O que muda na prática: risco, capital, governança, velocidade e qualidade de decisão.

Módulo 2

Estratégia, valor e performance

Aula 2 — Quem domina o negócio, domina o futuro
Estratégia é trabalho do financeiro: traduzir direção em números e alinhar capital a prioridades.

 

Aula 3 — Crescimento sem planejamento é risco
Planejar para decidir: business plan, cenários, viabilidade econômica, e governança de execução.

Módulo 3

Dados, tecnologia e transformação digital

Aula 4 — Performance guiada por indicadores (sem achismos)
KPIs e dashboards com validação, rotina e uso real; caixa e capital de giro no centro da gestão.

 

Aula 5 — Automatizar é liberar o pensamento estratégico
RPA, BI, ERP e IA aplicada ao financeiro: automação inteligente para acelerar decisões, reduzir fricção e elevar confiabilidade.

Módulo 4

Liderança de times financeiros

Aula 6 — Cultura, pessoas e performance
Construir cultura de dados, responsabilidade e execução disciplinada.

 

Aula 7 — Desenvolvendo pessoas com ritmo e clareza
Cadência de gestão e reuniões de performance (modelo Level 10) para previsibilidade e accountability.

Módulo 5

ESG, riscos e cenários globais

Aula 8 — Papel do CFO em um mundo em transformação
Integrar ESG à estratégia financeira, orçamento e critérios de investimento; impacto no custo de capital e no valuation.

 

Aula 9 — Cenários globais: geopolítica, tecnologia e risco
Como traduzir volatilidade global em decisões locais: cenários simultâneos, leitura de risco e resiliência.

Módulo 6

M&A (Fusões e Aquisições)

Aula 10 — Visão, negociação e integração
O CFO em todo o ciclo: tese, estruturação, valuation, due diligence e integração.

 

Aula 11 — Valuation: do preço justo à captação
Fundamentos, premissas, cenários e negociação: valuation como ferramenta de decisão.


Aula 12 — Due diligence + integração + scorecard de captação
Due diligence como filtro de realidade e proteção de valor; integração como entrega de sinergia; KPIs e scorecard para captação.

Sala de reuniões da equipe

CFO do Futuro

O futuro do CFO já chegou a pergunta é se o seu time está preparado?

Se o CFO ainda é visto só como “dono do orçamento” ou “responsável pelo número”, a empresa perde potência na mesa de decisão.
A imersão CFO do Futuro ajuda a reposicionar esse papel: de executor para arquiteto da gestão, em linha com o que a climb entrega no dia a dia.

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